Un business plan de spin-off n’est pas un BP classique
Créer ou séparer une filiale, ce n’est pas seulement « copier-coller » le P&L du groupe. Dans un spin-off ou carve-out, tout change : périmètre d’activité, coûts de structure, contrats intra-groupe, autonomie opérationnelle, gouvernance.
Un expert vous aide à vérifier si votre business plan reflète vraiment la réalité post-séparation : niveau de charges supportées par la nouvelle entité, dépendance au groupe, besoins de cash, trajectoire de rentabilité, risques opérationnels.
En complément d’un audit business plan global, cette variante se concentre sur les spécificités d’une filiale qui devient (ou reste partiellement) indépendante.
Ce qu’un expert challenge pour votre spin-off / carve-out
- Périmètre et hypothèses de séparation : ce qui reste dans le groupe, ce qui passe dans la filiale, et les impacts financiers réels.
- Coûts de structure et services partagés : refacturations intra-groupe, TSA, fonctions support à internaliser ou externaliser.
- Trajectoire d’autonomie : calendrier de séparation, capex nécessaires, montée en puissance des équipes et systèmes.
- Risque client et fournisseur : concentration, renégociation des contrats, dépendance commerciale vis-à-vis du groupe.
- Lecture investisseur / board : robustesse des hypothèses, scénarios de sensibilité, messages clés pour défendre le dossier.
Une session focalisée sur les points qui font tiquer les décideurs
En 1h, l’expert passe en revue votre BP, cible les incohérences propres aux spin-off et carve-out, et vous remet une liste courte de corrections prioritaires : ce qu’il faut clarifier, documenter ou recalibrer avant comité d’investissement, conseil d’administration ou discussion banque / fonds.