Diagnostic Performance Zen
Vos chiffres arrivent trop tard et la trésorerie vous stresse en fin de mois ? En 2 séances de 45 minutes, on fait le tour de votre entreprise sur 4 piliers et vous repartez avec vos 3 actions prioritaires. Offert, sans engagement.
Ce que vous gagnez
Savoir où part votre marge et ce qui pèse sur votre trésorerie
Un score sur 4 piliers pour voir d'un coup d'œil vos forces et vos points faibles
3 actions prioritaires à lancer dès la semaine suivante
Une première estimation de la rémunération que vous pourriez vous verser
Un regard extérieur, sans jargon ni jugement, adapté aux TPE
Comment ça marche
Avant le premier rendez-vous : vous remplissez un questionnaire de 20 questions (10 minutes, aucun document à fournir). Séance 1 – Découverte (45 min, en visio ou en présentiel) : on reprend vos réponses sur 4 piliers : performance économique, stratégie et vision, organisation et process, équilibre du dirigeant. On repère où part votre marge, ce qui pèse sur votre trésorerie et ce qui vous prend du temps pour rien. Entre les deux séances : j'analyse vos réponses et je prépare votre diagnostic. Séance 2 – Restitution (45 min) : je vous présente votre score par pilier, vos 3 actions prioritaires et une estimation de la rémunération que vous pourriez vous verser. Vous repartez avec votre fiche de synthèse. Le diagnostic est offert. Si vous voulez aller plus loin, on en parle. Sinon, vous gardez votre fiche et vous avancez seul.
Méthodologie
Questionnaire préparatoire à remplir avant le premier rendez-vous (10 min)
Séance de découverte : on explore votre situation sur les 4 piliers (45 min)
Séance de restitution : présentation de votre diagnostic, de votre score et de vos 3 actions prioritaires (45 min)
Vos livrables concrets
Fiche synthétique personnalisée (1 page) avec score global, score par pilier et estimation de votre rémunération cible
3 actions prioritaires concrètes, classées par ordre d'impact
Ressources utiles (liens, outils, templates, contacts)
Questions fréquentes
Pour qui ?
Dirigeants de TPE/PME (1 à 19 salariés)
Créateurs ou repreneurs d’entreprise souhaitant faire un point rapide
Entrepreneurs en phase de questionnement ou de transformation
Prérequis
Être dirigeant ou décisionnaire d’une TPE/PME
Disposer de 2 créneaux de 45 minutes au calme (découverte puis restitution)
Accepter de remplir un court questionnaire en amont
Expert
Expertise
Pourquoi Jérôme ?
Jérôme accompagne les dirigeants de TPE de moins de 20 salariés sur le pilotage de leur entreprise : marge, trésorerie, rémunération du dirigeant. Après plus de 20 ans à la tête des opérations et de la production dans l'industrie, il a accompagné des PME artisanales dans leur transformation. Son approche : pas de jargon, des décisions concrètes adaptées à la réalité des petites structures.
Passez à l'action
Réservez votre créneau.
Complétez le questionnaire préparatoire transmis par email.
Participez à la séance de découverte, puis à la séance de restitution où vous recevez votre fiche personnalisée.
Garantie satisfaction
Si la session ne répond pas à vos attentes, nous vous proposons un nouvel expert ou un remboursement.
Prêt à débloquer votre situation ?
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