Découverte de l'épargne salariale
Découvrez en 60 min comment les dispositifs d'épargne salariale peuvent renforcer la fidélisation de vos collaborateurs et optimiser votre politique RH.
Ce que vous gagnez
Comprendre les principaux dispositifs d'épargne salariale adaptés à votre entreprise
Identifier les leviers pour fidéliser durablement vos salariés
Bénéficier de conseils personnalisés pour mettre en place ou améliorer votre dispositif
Comment ça marche
Lors de cette session, nous vous présenterons les différentes solutions d'épargne salariale (PEE, PERCO, intéressement, participation) et leurs avantages pour votre entreprise et vos salariés. Vous repartirez avec une vision claire des dispositifs à privilégier selon vos objectifs de fidélisation. Orienté "exécution", ce spark vous permet de décider quoi mettre en place, quand, comment et avec qui.
Méthodologie
Analyse de votre contexte et de vos enjeux RH
Présentation des dispositifs d'épargne salariale et de leurs bénéfices
Recommandations personnalisées pour votre entreprise
Vos livrables concrets
Synthèse des dispositifs adaptés à votre situation
Recommandations personnalisées pour la fidélisation
Pour qui ?
Dirigeants de PME
Responsables RH
DRH
Gestionnaires de paie
Prérequis
Avoir une structure employant au moins 1 salarié
Expert
Expertise
Pourquoi Paul-Victor ?
Consultant expert en épargne salariale et accompagnement RH, avec plus de 10 ans d'expérience auprès de PME et ETI.
Garantie satisfaction
Si la session ne répond pas à vos attentes, nous vous proposons un nouvel expert ou un remboursement.
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